2019年1月27日下午，广东达方律师事务所召开2018年度工作总结会议，会议上对2018年度的工作进行全面总结以及对2019年度的工作提出详细的规划。

会议指出，广东达方律师事务所从2018年5月份设立之初的6个人，通过半年多的努力发展到现时包括执业律师、实习律师、律师助理及行政内务人员等共计21人，律师人均业务创收超出同行业平均水平，并在青年律师圈子中获得较为良好的口碑，这与我们一直努力打造“务实、活泼、互助、独立、直言、包容、不干涉、不强迫、不冒进”的欢乐舒适的律所文化有着密切的关联。

会议上表彰了优秀员工和先进个人，获得表彰的包括张云兰、符彩芳、陆静平、叶继顺、唐海燕、汤艳萍和曹伟钊，同时晋升叶继顺律师和刘毅律师为事业合伙人。

会议提出，在2019年律所工作重点是进一步完善有关规章制度，理顺律所为律师提供服务的标准化流程，加强律所团建工作；同时提出具体的人员发展和律师业务的量化目标，如律所人员要达到30人以上，律所综合年创收要达到150%的涨幅等。

会议最后认为，2018年，是广东达方律师事务所的元年，这一年是基础办公条件、制度和文化建设、核心团队磨合和律师俊才汇集的起步之年，而2019年，是广东达方律师事务所进一步扎实根基的重要一年，我们将一如既往地充满青春的激情，以使得广东达方律师事务所的发展迈上一个新台阶。